PURSUIT

　　透明化できない
　　”構造上の理由”はなに？
　　を追求し、透明度を押し上げる
　
　

　　　１．
　　　ああした方がいい、こうした方がいい。
　　　誰でも思いつくんです。アイディアは。
　　　見えてるフリなだけで、何も見えていない。

　　　（自分が思いつくことぐらい、他人も同じように思いついてる）

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　　　２．
　　　「じゃあなんでみんなやらないのよ？」
　　　構造上の理由を探るために”実体験”しないと、
　　　見えてるフリで一生終わり。これが本当のムダ。

　　　（結局、従来の仕事を続けるだけで、課題や”心の声”は無視）
　　　（優秀な業界人の大多数が、このあたりでモヤモヤして終わり）

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　　　３．
　　　実体験すれば見えてくる。
　　　「あ、自分てまだまだバカで無力だな」
　　　恥かいて。顔真っ赤にして。絶望感さえわく。
　　
　　　（ここまでくるのだけでも割と少数派）

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　　　４．
　　　そっからですよ。本質は。
　　　経営理念の３つの「本質」はこれのこと。

　　　継続しましょうよ。手段は色々変えながら。
　　　透明化するんでしょ？今より良くするために。
　　　ここまでやるぶれない意志。お客様への愛。

　　　（みんな本当はこれがやりたい。でも業界や会社の構造が壁に、、）

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　　　５．
　　　これだけ課題だらけの住宅業界で、
　　　これに向き合いながら持続できる会社が
　　　圧倒的に少ない。

　　　　単価が高い業界だけに、普通にやってる方が儲かる。
　　　（短期的な収益に固執し、進化の機会を逃しがち）

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　　　６．
　　　「なら、やってみようじゃないか。」
　　　「”ムダ打ち”しようよ。あとで線が繋がるから。」
　　　ホトシアはこうして2020年に立ち上がりました。



　　　あれから数年経ったけど、

　　　胸を張って、すべての場面で、

　　　でき得る最大限の「透明化」を提供してきました

　　　これからもっともっとよくなりますよ！